Программа «Земский учитель» продлена до 2030 года

Array
(
    [PREVIEW] => Array
        (
            [SRC] => /upload/iblock/3ff/lsqjwokd8esxl8ixu78wxwutl12ij46d.jpg
            [WIDTH] => 600
            [HEIGHT] => 395
        )

    [DETAIL] => Array
        (
            [SRC] => /upload/iblock/3ff/lsqjwokd8esxl8ixu78wxwutl12ij46d.jpg
            [WIDTH] => 600
            [HEIGHT] => 395
        )

)

7 марта 2025 Просмотров: 488

Цель программы – решение проблемы дефицита учителей в сельских школах путем привлечения молодых педагогов по утвержденному перечню вакантных должностей учителей в образовательных организациях, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего, среднего общего образования, расположенных в сельских населенных пунктах либо рабочих поселках, либо в поселках городского типа, либо городах с численностью населения до 50 тысяч человек на территории Новосибирской области.

В рамках программы победителям конкурсного отбора до 01 декабря 2025 года предоставляется единовременная компенсационная выплата в размере одного миллиона рублей. Денежными средствами победитель вправе распоряжаться по своему усмотрению. Условиями предоставления выплаты в рамках программы являются:

1) возраст учителя до 55 лет включительно на дату подачи документов;

2) наличие среднего профессионального или высшего образования и соответствие иным квалификационным требованиям, указанным в Едином квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования» и (или) профессиональных стандартах по должности «Учитель»;           Дополнительно студентам выпускных курсов необходимо предоставить документ (справку) о подтверждении обучения претендента в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования и планируемое окончание претендентом указанного обучения с получением документа об образовании в текущем году;

3) трудоустройство в общеобразовательную организацию на вакантную должность учителя, включенную в перечень вакантных должностей, с объемом учебной нагрузки не менее чем 18 часов в неделю за ставку заработной платы;

4) принятие учителем обязательства отработать в течение пяти лет по основному месту работы при условии учебной нагрузки не менее 18 часов в неделю за ставку заработной платы в соответствии с трудовым договором.

Таким образом, для получения единовременной компенсационной выплаты педагогу необходимо осуществить переезд в рамках выбранной вакансии. Переездом в рамках программы признается переезд учителя из муниципального образования Новосибирской области, где учитель проживал и (или) работал (учился) не менее 1 года, в иное муниципальное образование Новосибирской области или из другого субъекта Российской Федерации, где учитель проживал и (или) работал (учился) не менее 1 года, на территорию Новосибирской области.

В случае прекращения трудового договора с учителем до истечения 5 -  летнего срока учитель обязан вернуть сумму в размере одного миллиона рублей.      

В Новосибирской области до 15.04.2025 осуществляется прием заявок на участие в конкурсном отборе.

Более подробно с условиями участия в программе можно ознакомиться в разделе на сайте Земского учителя: https://zemteacher.apkpro.ru/lk/vacancies